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Corporate Learning Camp 2026clc26 2026

Day 2 (70)

Ein wunderbares CLC26 habe ich in Hamburg erlebt! Die Stimmung war wirklich gut: Nur freudige Gesichter an den 2 Tagen. Und die Sessions, die ich erlebt habe, waren alle richtig interessant und hochwertig! Und CLCfour und das OrgaTeam haben diesmal soviele Teilgebende zum Camp gebracht, wie uns das in den letzten Jahren nicht gelang.
Das gibt mir das gute Gefühl, die Corporate Learning Community ist auch ohne mein Zutun auf einem gutem Weg!
Danke an die CLCfour, Danke an die ganze CLC!

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Endlich wieder mal ein großes Barcamp . Es hat mich gefreut die CoLearner mal wieder real zu sehen. Es treibt mich um, die CLC Haltung auch in meine Region zu tragen. Denn wir stecken ja gerade in einer Twin Transformation. Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind die großen Herausforderungen für die Zukunft. Lasst uns gemeinsam lernen.

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Die Session ist so typisch BarCamp: Carlo fragt die anderen, welche Ideen sie für die Ausstattung des DB-Campus haben.
Da kommen viele Vorschläge, z.T. aus eigenen Erfahrungen.
Dabei lernen alle - nich nur Carlo!

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Als (fast) alles schon aufgeräumt ist, setzen sich die zu einem (vorläufig) abschliessenden Review des zusammen. Und gleichen ihre Highlights und Mitnehmereien ab. Fazit: Schee war‘s!

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So viele verschiedene Medien und sorgen für Engagement und beim ! 🤩
- Flipcharts, Post-Its
- Poster, Booklets
- (app-less!) AR und AI
- Brainstorming beim Spazieren🚶
- Spielkarten, Fantasy Storytelling, Rollenspiele, Lego
- stützende Präsentationen, Padlet-Dokumente
- hybride Sessions
- der Mikrofon-Würfel für hybride Sessions! 🎤🎲

Danke an alle Referierenden 🫶

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Jetzt in Session von Carlo Enk zum entstehenden DB-Campus in Erfurt.
Da soll eine Lernlandschft entstehen - für die DB-Mitarbeiter. Aber nicht wie ein Seminarzentrum: Man kann als Einzelner hingehen, oder auch als Team. Es sind Lern-Gegenstände aufgebaut, die man sich dort selber erschließen kann.
Auch ganze Organisationeinheiten können sich einbuchen um ihre Themen dort zu bearbeiten.

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Ein so interessanter Vorschlag für den DB Campus lautet: Kann es nicht ein Ort für internationale Leute sein, die eine Woche Urlaub zum Lernen und Kennenlernen eines typischen deutschen Untrnehmens machen wollen.
So etwa soll es wohl in Thailand geben.

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Ich erzähle im KMU doch nichts vom Growth Mindset… Mach ich nicht! @volkmarlanger

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Voller Körpereinsatz von @felixharling beim Session-Pitch „Vom Käfig zum Kompass“ 🥳🥳🥳

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